Cuál es el próximo feriado y fin de semana largo en Argentina tras el 24 de marzo

El próximo fin de semana largo será en abril, aunque el 31 de marzo será un día no laborable para un grupo de personas. Los detalles, en la nota.

25 de marzo, 2025 | 13.23
Calendario de feriados. Calendario de feriados.

Luego del reciente feriado del 24 de marzo por el Día Nacional de la Memoria por la Verdad y la Justicia, muchos argentinos empezaron a preguntarse cuál es el próximo fin de semana largo en el calendario 2025. De acuerdo a lo que confirmó el Gobierno para este año, hay una nueva jornada de descanso que permitirá disfrutar de un fin de semana extendido.

¿Cuándo es el próximo fin de semana largo en Argentina?

El siguiente feriado nacional que formará un fin de semana largo en Argentina será el Jueves Santo (17 de abril) y Viernes Santo (18 de abril) de 2025, en conmemoración de la Pascua cristiana. Dado que el jueves es considerado día no laborable y el viernes feriado nacional, muchas personas aprovecharán para tomarse un descanso prolongado.

El otro fin de semana largo en el horizonte será el del 1 de mayo, Día del Trabajador, que caerá un jueves en 2025, y muchas empresas podrían otorgar un "puente" para generar un descanso extendido.

¿Qué pasa con el 31 de marzo?

El 31 de marzo no es feriado nacional, pero fue designado como día no laborable con motivo de la Fiesta de la Ruptura del Ayuno del Sagrado Mes de Ramadán, celebración de la comunidad musulmana. A diferencia de los feriados nacionales, en estos casos el descanso es opcional y queda a criterio del empleador en el sector privado, mientras que en la administración pública suele otorgarse como jornada de descanso.

¿Cómo se pagan los feriados en Argentina?

De acuerdo a la Ley de Contrato de Trabajo (20.744), los feriados nacionales se rigen por las mismas normas que el descanso dominical. Es decir, los trabajadores que no presten servicios en esos días percibirán igualmente su salario completo. En cambio, aquellos que deban trabajar recibirán el doble de su remuneración habitual.

Por otro lado, los días no laborables tienen un tratamiento diferente. En el sector privado, queda a criterio del empleador otorgarlo como descanso o no. En caso de que el trabajador deba asistir, percibirá su salario simple, sin el pago doble que se aplica en los feriados.

Calendario de feriados.

Qué diferencia hay entre feriados nacionales y días no laborables

La principal diferencia entre feriados y días no laborables radica en su obligatoriedad. Los feriados nacionales deben ser respetados por todas las empresas y organismos públicos, mientras que los días no laborables son optativos para el sector privado y obligatorios solo para la administración pública, bancos y ciertas actividades reguladas.