A pesar de que muchos sectores aún no lograron cerrar acuerdos paritarios para 2025, algunos pocos gremios lograron pactar lo que van a cobrar los próximos meses. En general, estos acuerdos incluyen cláusulas que permiten reabrir las negociaciones en caso de que la inflación supere los valores previstos. Estos son los gremios que ya tienen aumentos confirmados.
Gremios que acordaron aumentos salariales para enero 2025
Gremio Bancario
El sindicato La Bancaria, liderado por Sergio Palazzo, llegó a un acuerdo con las cámaras del sector que establece ajustes salariales basados en la inflación. A partir de los salarios de noviembre, se aplicó un incremento del 2,4% (correspondiente al IPC), lo que elevó el salario básico de los empleados bancarios a $1.604.606,48, acumulando un aumento total del 112% desde enero.
Este esquema de actualización, acordado con Abappra, Adeba, ABA y el Banco Central, continuará en diciembre, enero y febrero de 2025, con una nueva revisión programada para marzo.
Camioneros
Las cámaras empresariales propusieron un aumento trimestral del 8,5% para diciembre de 2024 y los dos primeros meses de 2025. Sin embargo, esta propuesta fue rechazada inicialmente por el gobierno, ya que supera el 1% mensual de inflación proyectada.
El gremio Camioneros, que había solicitado un incremento del 15% trimestral (5% mensual), también incluyó en su propuesta un bono de $600.000 y un aporte extraordinario para la obra social. Si finalmente se aprueba la oferta empresarial, el aumento será del 8,5% trimestral.
UTHGRA (Unión de Trabajadores del Turismo, Hoteleros y Gastronómicos)
La UTHGRA acordó un aumento salarial del 16%, distribuido de la siguiente manera:
- 5% en diciembre de 2024
- 5% en enero de 2025
- 6% en febrero de 2025
Estos incrementos se aplican al básico vigente en agosto de 2024, alcanzando un aumento acumulado del 36%, con una revisión pautada para marzo de 2025.
Federación de Trabajadores del Complejo Industrial Oleaginoso y Afines
El gremio liderado por Daniel Yofra, junto con el Sindicato de Obreros y Empleados Aceiteros de San Lorenzo, logró un acuerdo con las cámaras del sector (CIARA, CIAVEC y CARBIO). Este incluye el pago de una suma extraordinaria no remunerativa de $1.429.355, a abonarse en dos cuotas durante enero y febrero de 2025. Aunque este acuerdo aplica para 2025, muchos lo consideran un "bono de fin de año", una práctica que algunos sectores privados han adoptado en sus paritarias.
Una por una, cómo están las paritarias de los principales gremios
Con el cierre del año, se ultiman los detalles para dar inicio a las paritarias 2025, un período que estará marcado por varias particularidades. En la última semana antes de las Fiestas, el Ministerio de Capital Humano dictó la conciliación obligatoria en el conflicto salarial con el sindicato de Camioneros, liderado por Hugo Moyano, luego de que el gremio amenazara con medidas de fuerza debido a la falta de homologación de su acuerdo paritario. A continuación, un repaso por la situación de los principales gremios: Camioneros, UOCRA, Comercio y UOM.
El Gobierno continúa su postura de no homologar acuerdos paritarios que superen la pauta inflacionaria, e incluso ya ha aplicado esta medida en algunos casos. Según datos del Ministerio de Trabajo, el análisis de la variación real del salario conformado de convenio durante el período noviembre 2023-octubre 2024 revela un ranking de sindicatos que lograron superar la inflación.
Encabezando la lista se encuentra el gremio de Gastronómicos, liderado por Luis Barrionuevo, con una mejora real del 23%. Le siguen Aceiteros y Seguridad, con un 18%, mientras que Calzado y Gráficos alcanzaron un 15%, y Entidades Deportivas y Civiles, un 14%.
Otros sindicatos, como Maestranza, lograron un incremento del 5%, mientras que Carne y Madera alcanzaron un 4%. Por su parte, Plásticos, Camioneros, Farmacia y Metalúrgicos obtuvieron un 3%, y los Químicos cerraron con apenas un 1% por encima de la inflación.
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