Cómo quedó la escala salarial de empleadas domésticas en febrero 2025: cuánto cobran

En febrero de 2025, las trabajadoras domésticas en Argentina recibieron un ajuste salarial que incluye un incremento retroactivo desde diciembre de 2024. Este aumento afecta tanto a las empleadas que reciben salario mensual como a aquellas que cobran por hora, con variaciones dependiendo de la modalidad de trabajo (con o sin retiro) y la categoría en la que se encuentren.

El incremento se aplica de forma retroactiva, por lo que los salarios de las trabajadoras domésticas serán ajustados y liquidados en conjunto durante febrero. A continuación, se detallan los valores que corresponden a cada categoría y modalidad de trabajo, tanto en términos mensuales como por hora.

Cuánto cobran las empleadas domésticas en febrero 2025

En febrero de 2025, los salarios de las trabajadoras del servicio doméstico en Argentina se actualizaron, con un ajuste que incluye los aumentos retroactivos de diciembre y enero. Los montos varían según la categoría y la modalidad de trabajo. A continuación se detallan los salarios de las trabajadoras de casas particulares, tanto por hora como por mes:

Personal para tareas específicas con retiro

• Hora: $3.252,97.
• Mes: $398.343,91.

Personal para tareas específicas sin retiro

• Hora: $3.521,49.
• Mes: $443.424,27.

Asistencia y cuidado de personas con retiro

• Hora: $3.072,42.
• Mes: $388.647,91.

Asistencia y cuidado de personas sin retiro

• Hora: $3.435,67.
• Mes: $433.107,44.

Personal para tareas generales con retiro

• Hora: $2.849,50.
• Mes: $349.507,04.

Personal para tareas generales sin retiro

• Hora: $3.072,42.
• Mes: $388.648,10.

Vacaciones de empleadas domésticas: ¿cómo se calculan?

El derecho a vacaciones de los trabajadores del servicio doméstico varía según la antigüedad en el empleo. A continuación se detalla la cantidad de días de descanso que corresponde a cada trabajador según el tiempo trabajado:

• Menos de 6 meses: 1 día de descanso por cada 20 días trabajados.
• De 6 meses a 5 años: 14 días de descanso.
• De 5 a 10 años: 21 días de descanso.
• De 10 a 20 años: 28 días de descanso.
• Más de 20 años: 35 días de descanso.

Para los trabajadores recién incorporados, el esquema de vacaciones es proporcional a las horas trabajadas. La distribución es la siguiente:

• Entre 4 y 7 semanas de trabajo: 1 día de vacaciones.
• Entre 8 y 11 semanas: 2 días de vacaciones.
• Entre 12 y 15 semanas: 3 días de vacaciones.
• Entre 16 y 19 semanas: 4 días de vacaciones.
• Más de 20 semanas: 5 días de vacaciones.

Pasos para dar de alta a una empleada doméstica en AFIP

Si deseas contratar a una empleada doméstica en Argentina, es necesario darla de alta en la AFIP a través del sistema Registro de Empleadores de Casas Particulares. Los pasos son los siguientes:

1. Ingresar al sitio web de AFIP.
2. Completar el formulario con los datos del trabajador.
3. Registrar la relación laboral y asignar el sueldo correspondiente.
4. Pagar la cuota mensual que cubre la seguridad social, salud y aportes jubilatorios.