Coca-Cola es una de las principales compañías productoras de bebidas sin alcohol a nivel global. En Argentina, y en varios otros países, su comercialización está a cargo de FEMSA (Fomento Económico Mexicano), una empresa que ha generado una importante cantidad de empleos en todo el mundo. Actualmente, FEMSA emplea a aproximadamente 392.000 personas en 17 países, ofreciendo salarios competitivos e incluso superiores al promedio del mercado laboral. ¿Cómo formar parte de la compañía?
Para postularse, es necesario acceder al portal oficial de Coca-Cola FEMSA. La empresa se presenta como "el embotellador público del Sistema Coca-Cola más grande por volumen de ventas", con operaciones en 10 países de América Latina. Desde Coca-Cola FEMSA destacan su compromiso con el crecimiento y transformación, promoviendo el desarrollo profesional de sus colaboradores.
En el portal de empleo, se pueden explorar las vacantes disponibles, filtrando por país y posición. Cada día en Coca-Cola FEMSA representa un desafío y una oportunidad para crecer, según expresan desde la compañía.
Otra opción para postularse a Coca-Cola FEMSA
Una alternativa para buscar empleo en Coca-Cola FEMSA es a través de LinkedIn. Al buscar "Coca-Cola FEMSA" en la plataforma, se puede acceder a la sección de empleos. Por ejemplo, al momento de redactar esta nota, hay una vacante activa para el puesto de Analista de Planeación de Talento.
Este rol implica la gestión integral de procesos como Job posting, planeación y desarrollo, con el objetivo de identificar y potenciar el talento interno en alineación con los objetivos estratégicos de la empresa.
Competencias valoradas:
- Proactividad y capacidad para trabajar de manera autónoma.
- Trabajo en equipo y actitud colaborativa.
- Vocación de servicio para asesorar a clientes internos.
- Habilidades organizativas y de planificación.
Principales responsabilidades:
- Gestión integral de procesos de coberturas internas y experiencias críticas.
- Desarrollo y seguimiento de promociones, cambios laterales y visibilidad de talentos.
- Aplicación de herramientas de evaluación y entrevistas por competencias.
- Gestión de mapeo de talento y campañas de comunicación
Por último, otra opción es ingresar a https://www.coca-colacompany.com/careers y observar cuáles son las postulaciones para trabajar en la empresa, en todo el mundo y no solamente en América Latina como en el caso anterior. Algunas de las carreras que solicitan estás vinculadas a tecnología, marketing, comercio, entre otras.
Cuánto gana un empleado de Coca-Cola
El usuario de TikTok "lautisanmartinok" compartió, a raíz del comentario de un seguidor, que un empleado de Coca Cola en Argentina percibe un salario de $1.788.000, además de un bono adicional de $300.000.
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